Tutti i documenti (7)
La legge 4 novembre 2010 n. 183 ha istituito il “Comitato unico di garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni per le pubbliche amministrazioni”.
Nel fascicolo sono presenti il curriculum vitae del Sindaco e il suo atto di nomina.
PIAO per l'anno 2022-2024 approvato con Delibera di Giunta numero 177 del 18-12-2022: Il PIAO permette all'Italia di compiere un altro passo decisivo verso una dimensione di maggiore efficienza, efficacia, produttività e misurazione della performance.
PIAO anno 2023-2025 e successivi documenti modificati: Il PIAO permette all'Italia di compiere un altro passo decisivo verso una dimensione di maggiore efficienza, efficacia, produttività e misurazione della performance..
PIAO per l'anno 2024-2026 e relative modifiche: Il PIAO permette all'Italia di compiere un altro passo decisivo verso una dimensione di maggiore efficienza, efficacia, produttività e misurazione della performance.
È l'atto normativo fondamentale del Comune, che ne rappresenta il potere di auto-organizzazione. Attraverso l'approvazione dello Statuto il Comune si dà le regole relative alla sua amministrazione interna, ai fini e ai mezzi per conseguirli.